# 契約書の種類・書き方
中途解約条項とは？途中解約できないリスクを防ぐ書き方や違約金を解説
中途解約条項の重要性と書き方 中途解約は原則として契約違反となりますが、事前の条項設定により合意解約が可能になります。 期間の定めがある契約は原則解約不可 条項で予告期間と違約金を…
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# 契約書の種類・書き方
【テンプレ付】契約書の損害賠償条項はどう書く？有利・不利を見極める例文や上限設定を解説
契約書の損害賠償条項のポイント 損害賠償条項は発生条件・責任範囲・上限額を定め、契約違反時のリスクを制御する規定です。 受注者は契約額上限と特別損害除外が鉄則 発注者は安易な上限を…
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# 法令・法律用語
フリーランス新法とは？対象や事業者が取るべき対応、違反時の罰則について解説
フリーランスに業務を委託している事業者もいらっしゃるかと思いますが、今後はフリーランス新法（フリーランス法、フリーランス保護新法）に則って業務を依頼する必要が出てきます。 この記事…
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# 法令・法律用語
コンプライアンスリスクとは？具体的な要因や対応方法を解説
近年、企業のコンプライアンス違反などが相次ぎ、人々の企業に対する視線がより一層厳しくなってきています。企業においては「コンプライアンスリスク」を正しく認識した上でコンプライアンスを…
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# 法令・法律用語
法制執務とは？国や地方公共団体における実務を紹介
法制執務とは、法令の立案・審査に関する事務のことです。国や地方公共団体では法制執務のプロセスに従い、毎年多数の法令が制定・改正されています。本記事では、法制執務の手続きや実務、参考…
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# 法令・法律用語
人的資本の情報開示とは？義務化の対象や開示項目、方法を解説
人的資本の情報開示とは、従業員等の情報をステークホルダーに開示することです。2023年3月期決算より、上場会社は有価証券報告書において人的資本の情報開示を行うことが義務化されました…
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