• 更新日 : 2026年5月21日

【2026年最新】社会保険手続きにおすすめの本14選

社会保険手続きは、従業員の入退社や産休・育休、傷病など、企業活動のあらゆる場面で発生する重要業務です。書類の種類が多く、提出期限や記載方法もそれぞれ異なるため、人事労務担当者にとっては正確な知識と最新情報のキャッチアップが欠かせません。

本記事では、社会保険手続きを学ぶ人事労務担当者におすすめの本を14冊厳選してご紹介します。初心者向けの入門書から、実務担当者がリファレンスとして使える専門書、ミスしたときの対処法をまとめた本まで、目的別に整理しました。

まずはこの3冊！社会保険・労働保険に関する無料ガイド

社労士監修！社会保険・労働保険の基礎知識から入社・退職、複雑な産休・育休の実務までを分かりやすく学べる、無料ダウンロード可能なガイドを紹介します。

①社会保険・労働保険の実務完全ガイド

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社会保険および労働保険は、従業員の生活上・労働上のリスクに備えるための公的保険制度です。「社会保険・労働保険の実務完全ガイド」は、入社や退職などの日常的な手続きから、妊娠・出産、介護休業といったイレギュラーな手続きまで、実務で発生する業務をシーン別に全8テーマで解説しています。

各場面で必要になる保険料の免除申請や給付金の手続きをまとめているので、これから労務を担当する方のバイブルとして、また従業員から急な問い合わせを受けた際の確認用としても活用できます。

社会保険・労働保険の基礎知識 ― 制度の全体像と加入対象ルール

健康保険など各種社会保険の名称や、「業務外のケガや病気で受診した際に原則3割負担になる」といった各制度の概要を分かりやすく解説します。

さらに、労務担当者が必ず押さえておくべき「強制適用事業所（加入対象となる企業）」の要件や、「加入対象となる従業員」の基準についても詳細に整理。実務の手続きを進めるための土台として、まず初めに理解しておくべき内容です。

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入社・退職・異動時の手続き ― 頻出する資格取得・喪失の漏れを防ぐ

従業員を雇い入れた際や退職時、転勤などの異動時に必要となる健康保険・厚生年金保険および雇用保険の手続きを解説します。

資格取得や資格喪失に伴う作成書類や提出先、期限はもちろん、書類作成に必要な情報や具体的な手順、実務上のポイントまで網羅。発生頻度が高くミスが許されない基本業務を、迷わず正確に進めることができます。

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妊娠出産・育休時の手続き ― 複雑な「保険料免除・給付金」を理解する

手続きが複雑化しやすく、従業員の生活に直結する産前産後・育休期間の実務を解説します。

社会保険料免除の手続きから、「出産育児一時金」「出産手当金」の申請、さらに「出生時育児休業給付金」「出生後休業支援給付金」など雇用保険の給付金手続きまで網羅。仕組みから理解しておくことで、従業員へ正確な案内ができるようになります。

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復職・介護休業時の手続き ― 働き方の変化に伴う手続きに対応

育休から復帰した際の「育児休業終了時の標準報酬月額の改定」や、将来の年金額が下がらないようにする「養育期間の従前標準報酬月額のみなし措置」など、忘れがちかつ重要な復職時の手続きを解説します。

また、育児時短就業給付金や介護休業給付金といった、多様な働き方をサポートするための手続きもカバーしています。

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②社会保険・労働保険の手続きガイド ‐入社・退職・異動編‐

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労務担当者にとって、日常的に発生する機会が多いのが「入社・退職・異動（転勤）」に伴う手続きです。「社会保険・労働保険の手続きガイド ‐入社・退職・異動編‐」は、これら日々の業務で頻出しやすい場面にフォーカスし、健康保険や雇用保険の手続き手順を分かりやすくまとめたガイドブックです。

制度の基本から「何を・どこに・いつまでに」提出すべきかまで要点を整理しているため、新しく労務を担当することになった方の入門書として、また日々の業務の手順を手軽に再確認したいときの手元マニュアルとして活用できます。

入社・退職時の手続き ― 迷いやすい提出期限や必要書類をサクッと確認

従業員の雇い入れや離職に伴う、健康保険・厚生年金保険・雇用保険の手続きを解説します。

それぞれのシーンで「どの書類を」「どこへ」「いつまでに」提出すればよいのか、実務に必要なポイントをシンプルに整理。確認したいときにピンポイントで開いて、日常業務をスムーズに進めるための手引きとして役立ちます。

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異動時の手続き ― 転勤に伴う社会保険・雇用保険の処理を網羅

従業員が転勤する際に発生する、各種保険の「資格喪失・取得」や「被保険者の転勤手続き」について解説します。

入社・退職に比べて発生頻度が低く、手順があやふやになりがちな異動時の処理について、一連の流れと要点を分かりやすくまとめています。

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③社会保険・労働保険の手続きガイド ‐妊娠出産・育児・介護編‐

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働きやすい職場づくりには、妊娠・出産、育児、介護といった従業員のライフイベントに対するケアが欠かせません。「社会保険・労働保険の手続きガイド ‐妊娠出産・育児・介護編‐」は、これら仕事と家庭生活の両立を支える公的保険の手続きに特化した実務ガイドです。

手続きにミスがあると、従業員が本来受けられるはずの給付金やサポートを受けられず、不利益を被ってしまうリスクもあります。大切な従業員へスムーズかつ正確な案内・手続きを行うための、社内サポート用の手引きとしてご活用ください。

妊娠・出産・育休時の手続き ― 従業員を支える各種「免除・給付金」を確実に行う

産前産後や育休期間中の「社会保険料免除」の申請をはじめ、「出産育児一時金」や各種「育児休業給付金（出生時・出生後休業支援を含む）」といった、休業中の生活を支える重要な手続きを解説します。

複雑になりがちな申請フローを整理し、従業員からの問い合わせにも自信を持って対応できるようになります。

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復職・介護休業時の手続き ― スムーズな仕事と家庭の両立をサポートする

育休から復帰した際の「標準報酬月額の改定」や、将来の年金額を守る「養育期間のみなし措置」、さらに復職後の「育児時短就業給付金」や「介護休業給付金」など、復職後や介護休業を支える手続きを解説します。

多様な働き方を選択する従業員が安心して長く活躍できる、安心の職場環境づくりに役立ちます。

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社会保険手続きの初心者にもわかりやすい本

はじめて社会保険手続きを担当する方や、人事労務に異動したばかりの方にもわかりやすいおすすめの本は以下の4冊です。

以下で、それぞれの内容を解説します。

令和8年度版 やさしくわかる給与計算と社会保険事務のしごと

初心者向けのロングセラー入門書です。給与計算と社会保険事務を関連づけて月単位の業務フローで解説しており、年間スケジュールに沿って自然と実務の流れが身につく構成です。

2026年4月発売の令和8年度版では、給与計算や社会保険事務に影響のある令和8年度の改正事項を完全網羅しているのもポイントです。初心者向けのやさしい解説と最新情報を1冊で押さえたい方に向いています。

令和8年度版 やさしくわかる給与計算と社会保険事務のしごと

図解即戦力 社会保険・労働保険の届け出と手続きがこれ1冊でしっかりわかる本［改訂2版］

オールカラーの図解で、社会保険・労働保険のしくみと手続きを整理した実務担当者向けの教科書です。従業員の入退社時、出産・育児・介護、病気・ケガといった場面別の手続きから、保険料の計算・納付、給付金の請求まで、ケースごとに参照しやすい構成になっています。

育児休業給付の制度やマイナンバーの取扱い、定年再雇用の手続きにも触れており、巻末のチェックシートをダウンロードして使う特典も付いています。

図解即戦力 社会保険・労働保険の届け出と手続きがこれ1冊でしっかりわかる本［改訂2版］

図解でわかる社会保険いちばん最初に読む本【改訂6版】

「そもそも社会保険とは何か」という基礎レベルから学びたい方にも向く超入門書です。健康保険・厚生年金・労災・雇用・介護保険のしくみを、図解と平易な言葉で解説しています。

短時間勤務者への社会保険の適用拡大、育児休業制度の改正、出産育児一時金の見直し、マイナンバーカードと健康保険証の取扱い、年収の壁問題への対応など、近年の制度改正が反映されています。

新任の人事担当者だけでなく、社労士資格の勉強を始める方の最初の1冊としてもおすすめです。

図解でわかる社会保険いちばん最初に読む本【改訂6版】

増補改訂 社会保険・労働保険の手続きがぜんぶ自分でできる本

社会保険・労働保険の手続きは書類の種類が多く、専門知識がないと戸惑いやすい領域です。本書はフルカラーの誌面に図やキャラクターを散りばめた構成で、初めて担当する方でも気負わず読み進められます。

月次業務、年1回の年間スケジュール、突発的な労災・退職対応までを1冊でカバー。巻頭の業務別チェックリストと手続き一覧表で、「いま、何をすればよいか」を素早く確認できる安心感があります。

「ひとり総務」「ひとり人事」として手続きを担当する方が、デスクで頼りにできる1冊です。

増補改訂 社会保険・労働保険の手続きがぜんぶ自分でできる本

社会保険手続きと給与計算をあわせて学べる本

社会保険手続きと給与計算は密接に関連する業務です。標準報酬月額の決定、保険料控除、賞与支払届など、両方を行き来する場面が多いため、まとめて学べる本を1冊持っておくと業務効率が上がります。

社会保険手続きと給与計算をあわせて学べるおすすめの本は以下の3冊です。

以下で、それぞれの内容を解説します。

オールカラー 基本と実務がよくわかる 小さな会社の給与計算と社会保険25-26年版

中小企業で経理・人事・労務をまとめて担当する方を想定した実務書です。給与計算と社会保険のしくみから、日々の処理、状況に応じた対応までを1冊で押さえられます。

2025年4月の法改正にも対応しており、年金・健康保険関係の届出、雇用保険・労災保険まわりの対応、年末調整の進め方に加え、入社・退職、結婚・離婚、出産・育児・介護、外国人や高齢者の雇用など、ケースごとの実務にも触れられています。

書式の記入例が多数収録されているため、業務で迷ったときに開いて参照しやすい1冊です。

オールカラー 基本と実務がよくわかる 小さな会社の給与計算と社会保険25-26年版

小さな会社の給与計算と社会保険の事務がわかる本 ’25〜’26年版

中小企業の総務・人事担当者を対象に、成美堂出版から刊行されている給与計算・社会保険事務の実務書です。給与計算と社会保険事務を月別に整理しており、採用や退職、源泉徴収、年末調整までを年間スケジュールに沿って確認できます。

’25〜’26年版では最新の届出書式に基づく記載例が盛り込まれているほか、控除額や保険料率の改定にも対応しています。1年間の業務の見通しを立てたい新任担当者の参照本としても活用できる1冊です。

小さな会社の給与計算と社会保険の事務がわかる本 ’25〜’26年版

2026年版 まるわかり給与計算の手続きと基本

労務行政から2026年版として刊行された、給与計算実務の解説書です。月々の給与処理、賞与計算、年末調整までの流れを業務フローに沿って解説し、フローチャートや図解を交えて、つまずきやすい論点や判断に迷う場面を確認できます。

2026年版では、年収の壁をめぐる制度の見直しや、通勤手当の非課税枠の改正といった最新の法令動向を反映しています。労働基準法や社会保険の基本にも触れられているため、給与計算業務を通じて関連知識をあわせて整理したい方の参考になる1冊です。

2026年版 まるわかり給与計算の手続きと基本

社会保険手続きの実務マニュアルとして役立つ本

実務経験を積んだ担当者が、日々の業務でリファレンスとして使える専門書です。書式名から逆引きできるものや、Q&A形式で疑問を解消できる本など、目的に応じて使い分けると業務効率が高まります。

社会保険手続きの実務マニュアルとして役立つおすすめの本は以下の5冊です。

以下で、それぞれの内容を解説します。

書類・様式名からすぐ引ける 改訂2版 社会保険の手続きがひとりでミスなくできる本

手続きを書類名や様式名から直接引ける逆引きの構成で、必要な箇所にすぐにたどりつける作りになっています。

改訂2版では、男性社員の育児休業に関する手続きや、子育て期の短時間勤務に伴う手続きなど、最近のニーズに対応した章が追加されています。

誤りやすい論点を中心に取り上げているため、「ひとり総務」として実務をこなす方や、身近に質問できる先輩がいない環境で社会保険業務に取り組む方にも頼りやすい1冊です。

書類・様式名からすぐ引ける 改訂2版 社会保険の手続きがひとりでミスなくできる本

社会保険の事務手続 総合版 令和8年度版

社会保険の事務を担当する方に向けて、社会保険研究所が年次で発行している実務テキストです。

被保険者の資格取得・喪失、標準報酬月額の決定や算定基礎届、月額変更届、保険料の納付など、日常業務で扱う届出と納付処理を1冊にまとめています。

労働保険関連の解説や、主要な届出様式の記入例も収められています。社会保険事務で押さえておきたい届出・納付処理の基本を、1冊で確認したい方に向く構成です。

社会保険の事務手続 総合版 令和8年度版

労働保険の手引 令和8年度版 ―わかりやすい年度更新の手続―

労働新聞社が発行している、労働保険専門の実務書です。労災保険・雇用保険の適用から、保険料の申告・納付、保険給付の請求まで、各種様式の記入例をまじえて解説しています。

副題のとおり、毎年6月から7月にかけて行う労働保険の年度更新の準備と申告・納付の手順がまとまっているため、年度更新の時期に手元に置いて参照する使い方にも向いた1冊です。

労働保険の手引 令和8年度版 ―わかりやすい年度更新の手続―

社会保険の実務相談〈令和7年度〉

全国社会保険労務士会連合会が編集を手がける、社会保険分野のQ&A集です。医療保険（健康保険・後期高齢者医療）、年金保険（厚生年金・国民年金）、介護保険にまたがる、加入・適用・保険料計算・給付の論点を、全265項目に整理しています。

2025年7月の発売で、令和7年4月1日時点の法令動向まで反映されています。日常的に発生する事例だけでなく、対応経験の少ない特殊な事例も収録されているため、判断に迷ったときや制度解釈を再確認したいときの参照書として活用できます。

社会保険の実務相談〈令和7年度〉

10訂版 図解 労働・社会保険の書式・手続完全マニュアル

社会保険労務士「高志会」グループが手がける、1,000ページを超える大型の手続実務書です。採用や入社の場面から退職・脱退、会社で発生する年次業務、育児・介護、労働保険や社会保険の適用・給付申請まで、人事労務担当者が扱う書式を1冊にまとめています。

2025年10月発売の10訂版では、労働安全衛生法、育児介護休業法、健康保険法といった近年の主要な法改正に伴う書式や手続の変更にも対応しています。

頻繁に使う届出から、扱う機会の少ない特殊な書式まで含まれているため、社労士事務所や中堅以上の実務担当者が、辞書的に引いて参照する使い方にも向く1冊です。

10訂版 図解 労働・社会保険の書式・手続完全マニュアル

社会保険手続きで困ったときに参考になる本

実務では「想定外のケースが発生したとき」や「ミスに気づいたとき」の対応がもっとも難しい場面です。ケース別の対処法をまとめた本を1冊持っておくと、緊急時に安心です。

社会保険手続きで困ったときに参考になるおすすめの本は以下の2冊です。

以下で、それぞれの内容を解説します。

増補版 こんなときどうする!? 社会保険・給与計算 ミスしたときの対処法と防止策31

労務行政から刊行されている、ミス対応に特化した実務書です。社会保険・給与計算業務で起こりがちな失敗事例を31項目取り上げ、それぞれにリカバリー策と再発防止策をセットで解説しています。

入社・異動、事故発生、出産・育児、賞与、年末調整、退職・定年・継続雇用、事業所における手続きの7章構成で、最新の法令改正にも対応しています。

ミスが起きたときに「まず何をすべきか」を素早く確認できる構成のため、人事労務担当者のデスクに置いておく1冊としても活用できます。

増補版 こんなときどうする!? 社会保険・給与計算 ミスしたときの対処法と防止策31

こんなときどうする!? PART2 社会保険・給与計算”困った”に備える見直し・確認の具体例20

上記の続編にあたる本で、ミスが起きた後の対応ではなく、ミスが起きる前の見直し・確認にフォーカスした構成です。

社会保険手続き・給与計算業務でよくあるケースについて、20の具体例を通じて、新たに制度を設けるときや従業員から相談を受けたときの整備・対応策、従業員への説明のポイントを解説しています。

自社の運用ルールを整備したいタイミングや、想定外の相談に備えたいときの参考書としても活用できます。

こんなときどうする!? PART2 社会保険・給与計算”困った”に備える見直し・確認の具体例20

社会保険手続きは自社の業務フェーズに合った1冊を手元に

社会保険手続きは、知識のアップデートを怠ると従業員への給付や保険料の納付に直接影響する重要業務です。

初心者の方は入門書から、実務経験者の方は逆引き型のマニュアルやミス対処法の本から、それぞれの業務フェーズに合った1冊を選んで活用してください。複数冊を併用すると、入門〜実務〜トラブル対応までを一貫してカバーでき、業務の質と速度を高めることにつながります。

• 監修：マネーフォワード クラウド給与

  給与計算ソフトの「マネーフォワード クラウド給与」がお役立ち情報を提供します。「マネーフォワード クラウド給与」はWeb給与明細にも対応。給与計算や管理ミス、二度手間をなくして時間とコストを大幅削減。