アルバイトの給与支払報告書を提出しないとどうなる?義務・罰則・バレる理由を解説
アルバイトの給与支払報告書は提出不要? アルバイト・パートへの給与支払報告書の提出は、雇用形態に関係なく法律で義務付けられています。 未提出は1年以下の拘禁刑または50万円以下の罰…
詳しくみる人事労務に関する給与計算の方法や社会保険、健康保険、雇用保険等の各種保険、人事制度のノウハウや年末調整業務についてご紹介します。
アルバイトの給与支払報告書を提出しないとどうなる?義務・罰則・バレる理由を解説
アルバイトの給与支払報告書は提出不要? アルバイト・パートへの給与支払報告書の提出は、雇用形態に関係なく法律で義務付けられています。 未提出は1年以下の拘禁刑または50万円以下の罰…
詳しくみる給与支払報告書は0円でも提出が必要?書き方・退職者の30万円ルールをわかりやすく解説
給与0円でも提出義務はある? 給与支払報告書は、支払額が0円の従業員も原則として提出が必要です。 育休・産休中でも在籍中は提出対象 退職者は30万円以下なら提出免除 0円の場合は摘…
詳しくみる給与支払報告書の提出先はどこ?市区町村への提出方法・期限・書き方を解説
給与支払報告書の提出先はどこ? 給与支払報告書の提出先は税務署ではなく、原則として従業員の翌年1月1日時点の住所地の市区町村です。前年中に退職した従業員については、退職時の住所地の…
詳しくみる給与支払報告書が提出不要になるケースは?30万円ルールと電子提出義務化の最新情報を解説
給与支払報告書が提出不要になるのは? 給与支払報告書の提出が不要になるのは、年間給与支払額が30万円以下の退職者のみです。 在職中の従業員は金額に関わらず提出必須 未提出は罰則(懲…
詳しくみる年末調整2026年(令和8年)の変更点をわかりやすく解説
令和8年の年末調整は何が変わる? 基礎控除と給与所得控除の上乗せにより、所得税の課税最低限が178万円まで広がります。 基礎控除は特例で最大104万円になる 扶養の要件が給与収入1…
詳しくみる給与所得者の扶養控除等(異動)申告書の配偶者の有無の書き方とは?条件を解説
配偶者の有無欄、正しく書けている? 扶養控除等申告書の「配偶者の有無」は、法律上の婚姻関係の有無で判断し、誤記入は控除漏れや過剰控除につながります。 婚姻届提出済みなら別居中でも「…
詳しくみる