労働時間とは?含まれる範囲や上限、計算方法を解説
会社で雇用される従業員には、原則として働くべき時間が定められています。その時間は勤務先や従業員ごとに異なりますが、正確に把握すべきであることに変わりはありません。 当記事では、労働…
詳しくみる人事労務に関する給与計算の方法や社会保険、健康保険、雇用保険等の各種保険、人事制度のノウハウや年末調整業務についてご紹介します。
労働時間とは?含まれる範囲や上限、計算方法を解説
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詳しくみる共働き世帯の子どもはどちらの扶養に入れるのがお得?妻と夫の選択を徹底解説
共働きで子どもを育てている家庭は珍しくありません。その場合、「子どもの扶養は、夫と妻どちらに入れるのが正解か?」と迷うことも多いでしょう。 共働き世帯の扶養には「社会保険上」と「税…
詳しくみる休日出勤は残業扱い?残業になるケースや残業代の計算方法を解説
休日は、従業員が心身を癒し、リフレッシュするための大切なものです。しかし、業務の繁忙によっては、休日であっても出勤しなければならない場合もあります。 当記事では、休日出勤と残業の関…
詳しくみるタイムカードとは?仕組みや押すタイミング、着替えは含まれるか解説
出退勤時刻を把握しなければ、正確な労働時間は計算できません。正確な賃金計算も望めないため、出退勤時刻の把握は勤怠管理に不可欠です。当記事では、タイムカードについて解説します。適切な…
詳しくみるタイムカードの計算ガイド【電卓・Excel対応】
正確な賃金支払いには、正確な労働時間の把握が欠かせません。タイムカード等を用いて把握した労働時間を基にして、支払うべき賃金が算出されます。 当記事では、タイムカード等を用いて把握し…
詳しくみるタイムカードの保管期間は?起算日や対象者、保管後の取り扱いについて解説
タイムカードは、従業員の勤怠管理に広く利用されている方法です。また、タイムカードは、労働関係に関する重要な書類として、保存期間が定められているため、法定の期間保管しなければなりませ…
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