源泉徴収票は自分で作成できる?作り方・記載項目・令和7年、8年分の変更点を解説
源泉徴収票は自分で作成できる? 源泉徴収票は、国税庁のテンプレートや給与計算ソフトを使えば自社で作成できます。 作成方法は国税庁テンプレート・ソフト等4種類 令和7年分から「特定親…
詳しくみる人事労務に関する給与計算の方法や社会保険、健康保険、雇用保険等の各種保険、人事制度のノウハウや年末調整業務についてご紹介します。
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詳しくみる残業の強制は違法?適法になる要件や拒否できる理由を解説
企業で働く場合には、所定労働時間が定められています。しかし、トラブルへの対応などの理由から、所定労働時間で業務が終わらないこともあるでしょう。そのような場合は、残業による業務処理が…
詳しくみる有給休暇は時効で消える?有効期限や繰越の仕組みを解説
有給休暇は労働者が心身をリフレッシュさせ、万全の状態で業務に臨むためにも重要な制度です。しかし、取得しなかった有給休暇は一定の期間で消滅してしまいます。 有給休暇について、正しく理…
詳しくみる就業規則の意見書とは?記入例や異議ありの場合の対応を解説
賃金や労働時間、休日などについて定めた就業規則は、企業と従業員双方にとって大切なものです。また、就業規則の作成や変更の際には、従業員の意見を聴くことが求められています。 当記事では…
詳しくみる労働時間とは?含まれる範囲や上限、計算方法を解説
会社で雇用される従業員には、原則として働くべき時間が定められています。その時間は勤務先や従業員ごとに異なりますが、正確に把握すべきであることに変わりはありません。 当記事では、労働…
詳しくみる共働き世帯の子どもはどちらの扶養に入れるのがお得?妻と夫の選択を徹底解説
共働きの子ども、扶養はどちらに入れるのが得? 社会保険と税法では考え方が異なり、健康保険料や所得税・住民税の負担が変わります。 社会保険は原則として年収が多い側の親が子どもを養う …
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