労災保険料は、事業主が全額負担します。
労災保険料が想定と異なる場合は、以下をご確認ください。
労災保険料が計算されない場合
労働保険設定を確認する
「基本設定」＞「労働保険設定」画面で、「労災保険業種」が設定されているか確認します。
複数の事業所を設定している場合は、事業所ごとに労災保険情報の設定が必要です。
事業所名の右側にある「▼」のアイコンをクリックし、設定する事業所を選択してください。
従業員情報を確認する
対象従業員の「契約種別」に「役員」以外が設定されているかを確認します。
「従業員情報」＞「一般情報」画面の「業務情報」で「契約種別」を確認してください。
「契約種別」で「役員」を選択している場合、労災保険料は計算されません。
労災保険料が想定と異なる場合
労働保険設定を確認する
「基本設定」＞「労働保険設定」画面で「労災保険業種」が正しく設定されているかを確認します。
支給項目設定を確認する
「基本設定」＞「支給項目設定」画面で各支給項目が労働保険の計算対象となっているかを確認します。
月給・時給等の給与区分ごとに「支給項目設定」画面を開き、各支給項目の「詳細設定」をクリックして「労働保険の計算対象」にチェックが入っているかを確認してください。
労災保険の設定方法については、以下のガイドをご参照ください。
「労働保険」の設定方法
更新日：2024年05月16日
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