勤怠管理｜人事労務の基礎知識

労務担当の仕事内容は？やりがいと面白さ、業務効率化の方法を知る

労務担当の仕事内容とは？人事と労務の違いと人事と労務。どちらも企業で働く人に関わる仕事です。似ているようで、仕事内容も求められる要件も全く違います。人事の仕事は採用活動・人事管…

勤怠付け忘れ、ICカードの押し忘れを無くしたい…労務担当者がすべきこと

勤怠押し忘れ・付け忘れを繰り返す労働者への対応例えば下記のような思いをしている管理者はいませんか？部下の中に勤怠押し忘れ・付け忘れを繰り返す労働者がいます。私がいくら注意しても…

エクセル(Excel)の勤怠管理のメリットとデメリット

エクセルの勤怠管理で何ができる？従業員の勤怠管理に紙のタイムカードを使用していませんか？勤怠管理はエクセル(EXCEL)を使うと非常に便利です。エクセルを使用することで・出社・…

勤怠管理をエクセルで行うやり方～便利な関数・労働時間の計算方法～

エクセルの勤怠管理はどうやるの？便利な関数を使おう勤怠管理は従業員の給与に直結する重要な仕事です。勤怠管理の仕事には2つの重要なポイントがあります。1つ目は、勤怠管理は給与計算の…

勤怠管理を「紙」から「エクセル」に移行は大変？

勤怠管理を紙で行う問題点とは？勤怠管理を紙で行い続けることには、下記のようなデメリットがあります。手書きやチェックの手間がかかり、ヒューマンエラーもある本人や上司が途中経過を…

給料格差を聞かれたらどうする？「働き方改革法」で労務が押さえるべき4つのポイント

2016年頃から注目されるようになった「働き方改革」。政府の推進で2018年6月に「働き方改革関連法」が成立し、2019年4月から順次施行されました。今回の法改正で、具体的に何が変…