# 給与計算
【チェック付】2026年（令和8年）給与計算のやり方とは？変更点やポイントを解説
給与計算の流れは、【①総支給額を計算→②控除額を計算→③差引総支給額を計算】という3段階で進めます。 2026年（令和8年）1月より、税制改正に伴い、控除する税額の算出に使う表や、…
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# 給与計算
住民税の納付方法｜知っておきたい住民税の基礎知識
住民税の納付方法はどう違う？ 住民税の納付方法は、給与所得者は「特別徴収（給与天引き）」、個人事業主や無職は「普通徴収（自分で納付）」が原則です。 給与天引きの特別徴収は6月〜翌年…
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# 社会保険業務
源泉徴収の計算方法と対象となる所得
わたしたちが払っている税金は、1年間の総収入から基礎控除や社会保険料などを差し引きした後、その残額に税率を掛けることにより計算されます。 一般的なサラリーマンの場合、勤め先の会社側…
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# 社会保険業務
標準報酬月額・標準賞与額とは？社会保険料の計算方法と決定要因を徹底解説
標準報酬月額と標準賞与額の違いは？ 標準報酬月額は給与を等級に変換した基準値、標準賞与額は賞与から1,000円未満を切り捨てた基準値です。 標準報酬月額は年1回の定時決定で改定 標…
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# 社会保険業務
社会保険の種類について解説！一覧表付き
社会保障制度のなかでも最も身近に感じるのが社会保険制度といえるでしょう。病気やケガの際には医療保険や労災保険、老後の生活には公的年金、会社退職時には雇用保険と、誰にとっても頼りにな…
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# 社会保険業務
社会保険の出産育児一時金とは
出産は病気ではありません。そのため、健康保険は使えず、原則的には全ての費用が自己負担となります。しかし、産院での入院費など出産にかかる費用は高額で、どうしてもまとまった金額が必要に…
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