# 福利厚生
病院の福利厚生ランキング10選！看護師の定着につながる人気制度と導入ポイント
看護師に選ばれる病院は、どんな福利厚生を整えているのでしょうか。 住宅手当や院内保育など、生活を支える法定外福利厚生が定着と採用を左右します。 住宅手当や職員寮は、地方出身の若手看…
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住宅補助とは？福利厚生として導入するメリット・デメリット・注意点を解説
住宅補助は本当に導入すべき？相場や注意点は？ 住宅補助は採用力や定着率の向上が期待できる法定外福利厚生です。 住宅手当の平均支給額は月1万8,700円となっている 現金支給の住宅手…
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手厚い福利厚生とは？人気制度や企業事例9つ・導入する際のポイントを解説
手厚い福利厚生とは、どのような制度を指すのでしょうか。 給与とは別に、住宅手当や食事補助などの法定外福利厚生が充実した状態を指します。 住宅手当や食事補助は、従業員の定着率を高める…
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# 福利厚生
企業福利厚生とは？種類やメリット・デメリット、導入ステップを解説
企業福利厚生は何から整えればよいのでしょうか？ 福利厚生は法定と法定外に大別され、目的やコストに応じて自社導入か代行サービスを選びます。 法定福利厚生は健康保険や厚生年金など6種類…
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国家公務員の福利厚生とは？手当・休暇と民間企業が参考にできる制度
公務員の制度は民間企業の参考になる？ 国家公務員の福利厚生は法律に基づき4分類で整備されています。 住居手当や通勤手当など、生活を支える諸手当が整う。 年次有給休暇は年間20日付与…
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# 福利厚生
新入社員が重視する福利厚生とは？人気の制度と企業が整えるべきポイントを解説
新入社員はどんな福利厚生を重視するのか？ 給与と並んで重視されるのが、住宅手当や休暇制度など生活や働き方を支える福利厚生です。 経済的不安から、住宅手当や食事補助を求める 制度を整…
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