マネーフォワード クラウド人事管理使い方ガイド

申請に関する権限の設定について

概要

このガイドでは、「設定」>「ロール」画面でロールに設定できる「申請の権限」と「設定の権限」についてご説明します。

ロールの作成や編集などの操作方法については、以下のガイドをご参照ください。
「ロール」の設定方法

対象ページ

設定>ロール

対象のお客さま

マネーフォワード クラウド人事管理で以下のユーザー区分やロールが設定されているお客さま

  • 「全権管理者」のユーザー区分
  • 「設定」画面を操作可能な権限が設定されているロール

目次

申請の権限

「申請の権限」では、「申請」画面の「申請」タブに表示する申請についての権限を設定できます。

すべての申請

「すべての申請」では、自身が承認者に指定されていない申請も含めた、すべての申請に対する権限を設定できます。

No.権限権限の詳細
1権限なし自身の申請やワークフローの承認者に指定されている申請についてのみ、閲覧・承認できます。
その他の申請の閲覧・代理承認はできません。
2閲覧「申請」画面ですべての申請を閲覧できます。
3閲覧/承認と差し戻し「閲覧」権限の操作に加え、自身がワークフローの承認者として指定されていない申請を含めたすべての申請の代理承認・差し戻しができます。
4閲覧/承認と差し戻し/削除「閲覧/承認と差し戻し」権限の操作に加え、すべての申請を削除できます。

※申請の代理承認・差し戻し・削除はできません。

<ご注意>
「権限なし」以外の権限を設定すると、「従業員情報の権限」の「操作できるカテゴリー」にある「詳細設定」で「権限なし」が設定されているカテゴリーについても、申請内容を閲覧・申請できます。

申請の提出

「申請の提出」では、従業員に申請の提出を依頼できるようにするかどうかを設定できます。
「従業員に申請の提出を依頼できる」にチェックを入れると、該当のロールが設定されたユーザーは従業員へ申請の提出依頼を行うことが可能です。

従業員へ提出依頼を行う方法については、以下のガイドをご参照ください。
「申請」画面の使い方

設定の権限

「設定の権限」の「申請」では、「設定」画面に「申請のフォーム」メニューと「ワークフロー」メニューを表示し、「申請のフォーム」画面と「ワークフロー」画面を操作できるようにするかどうかを設定できます。

申請のフォーム」画面や「ワークフロー」画面に関する権限を、「権限なし」「閲覧」「閲覧/承認と差し戻し」「閲覧/承認と差し戻し/削除」から選択できます。

No.権限権限の詳細
1権限なし「設定」画面に「申請のフォーム」メニューと「ワークフロー」メニューが表示されず、該当の画面は操作できません。
2閲覧「設定」画面に「申請のフォーム」メニューと「ワークフロー」メニューが表示され、該当の画面を閲覧できます。
3閲覧/承認と差し戻し「閲覧」権限の操作に加え、申請のフォームやワークフローの作成・編集ができます。
4閲覧/承認と差し戻し/削除「閲覧/承認と差し戻し」権限の操作に加え申請のフォームや、ワークフローの削除ができます。

※申請の代理承認・差し戻し・削除はできません。

<ご注意>
「権限なし」以外の権限を設定すると、「従業員情報の権限」の「操作できるカテゴリー」にある「詳細設定」で「権限なし」が設定されているカテゴリーについても、「申請のフォーム」画面で閲覧・設定できます。
更新日:2025年07月07日

※本サポートサイトは、マネーフォワード クラウドの操作方法等の案内を目的としており、法律的またはその他アドバイスの提供を目的としたものではありません。当社は本サイトに記載している内容の正確性・妥当性の確保に努めておりますが、実際のご利用にあたっては、個別の事情を適宜専門家に相談するなど、ご自身の判断でご利用ください。

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