マネーフォワード クラウド給与 使い方ガイド

「通勤手当」の設定方法

いつもマネーフォワード クラウド給与をご利用いただきまして、誠にありがとうございます。
今回は、マネーフォワード クラウド給与の初期設定として、従業員の通勤手当の設定について、ご案内いたします。

利用対象

マネーフォワード クラウド給与をご利用中のお客様

対象ページ

従業員設定

通勤手当を設定する従業員をクリックし、[給与情報]タブを選択します。

[通勤手当]欄の[編集]をクリックします。

通勤手当についての設定を行います。

番号タイトル説明
1通勤手当通勤手当をいつ支給するのかを設定できます。
支給条件にて「定額で支給」または「出勤日数に応じて支給」を選択してください。
「出勤日数に応じて支給」を選択した場合、「使用勤怠項目」を設定いただけます。
「定額で支給」を選択した場合、支給間隔を「毎月・2ヶ月毎・3ヶ月毎・6ヶ月毎」から指定いただけます。
「2ヶ月毎・3ヶ月毎・6ヶ月毎」と指定した場合「支給月」を選択してください。
2交通機関電車・地下鉄・バスなどの公共交通機関で通勤する場合、こちらで設定をします。「+追加」ボタンで追加が可能です。
「通勤手当」の「支給間隔」に「出勤日数」を選択した場合にのみ「上限支給額」が設定できます。
「上限支給額」で入力した金額に支給額が達した場合、給与計算画面上に上限支給額が表示されます。
3交通用具(車・自転車)自家用車や自転車などの交通用具で通勤する場合、こちらで設定をします。「+追加」ボタンで追加が可能です。
「通勤手当」の「支給間隔」に「出勤日数」を選択した場合にのみ「上限支給額」が設定できます。
「上限支給額」で入力した金額に支給額が達した場合、給与計算画面上に上限支給額が表示されます。

以上で通勤手当の設定は終了です。

マネーフォワード クラウド給与は、お客様のご意見をもとに機能拡充に努めてまいりますので、ご要望がございましたらマネーフォワード クラウド給与画面右上の[お問い合わせフォーム]より、お気軽にご連絡ください。

更新日:2021年08月31日
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