Q.半休・時間休を取得した日の出勤日数の集計について教えてください。

マネーフォワード クラウド勤怠では、半日・時間単位の休暇を取得した場合でも出勤日数は「1日」単位で集計されます。

マネーフォワード クラウド給与への連携について

マネーフォワード クラウド給与に勤怠データを連携する場合にも同様に、半日・時間単位の休暇を取得した日の出勤日数は「1日」として連携されます。

具体例

以下の場合を例に説明します。

• 所定労働日数：21日
• 全休：集計期間中に1回取得
• 半休：集計期間中に1回取得
• 時間休：集計期間中に3時間分を取得

マネーフォワード クラウド勤怠では、出勤日数は「20日」、休暇数は「1.5日　3時間」で集計されます。

マネーフォワード クラウド給与側も同様に、「出勤日数（平日）」は「20日」、「有休取得日数」は「1.5日」、有休取得時間数は「3時間」で連携されます。

ご注意

• マネーフォワード クラウド勤怠の出勤日数は、社会保険の「時給制・日給制の支払基礎日数」と計算方法が異なる場合があります。算出結果をご確認のうえ、必要に応じて修正してください。
• マネーフォワード クラウド給与からマネーフォワード クラウド社会保険に支払基礎日数を連携する場合は、必要に応じてクラウド社会保険側で修正してください。