いつも「マネーフォワード クラウド人事管理」をご利用いただきまして、誠にありがとうございます。
このたび、「ロール」機能の仕様を変更することになりましたので、お知らせいたします。
今回の変更により、すでに登録されているロールについて対応が必要となる場合があるため、以下を確認したうえでご対応をお願いいたします。
対象ページ
システム管理＞権限設定＞ロール
対象のお客さま
「全権管理者」権限または対象ページを操作可能な権限でご利用中のお客さま
変更予定日時
2022年12月22日（木）
※機能がリリースされました（※2022年12月22日追記）。
※スケジュールについては現時点での予定のため、変更となる場合があります。
変更内容の詳細
「ロール」画面において、以下の変更を実施いたします。
権限の名称の変更（※2022年12月22日追記）
「ロールの作成」「ロールの編集」画面において、「権限」の名称を以下のとおり変更いたしました。
| 変更前 | 変更後 |
|---|---|
| 「各種手続き」画面 | 「自身の手続き または承認経路に入っている手続き」 |
| 「全申請管理」画面 | 「自身が承認経路に入っていない手続き」 |
権限の設定方法の変更
これまで、権限の設定では閲覧・追加・編集・削除のそれぞれの権限にチェックを入れる必要がありました。
今後は、以下の4パターンから権限を選択する仕組みに変更します。
- 権限なし
- 閲覧
- 閲覧／追加と編集
- 閲覧／追加と編集／削除
この変更によって、よりシンプルに、直感的に権限を設定することが可能です。
- 変更前
- 変更後
「連携できない従業員を閲覧できる」の権限の廃止
現在「従業員情報の権限」にある「連携できない従業員を閲覧できる」の権限を廃止します。
今後は「連携できない従業員を閲覧できる」の権限は、従業員情報の「閲覧」の権限の中に含まれるため、以下の挙動となります。
- 従業員情報の「閲覧」の権限を持っている場合：「連携不可の従業員」画面を閲覧できる
- 従業員情報の「閲覧」の権限を持っていない場合：「連携不可の従業員」画面を閲覧できない
変更の影響と対応のお願い
「連携できない従業員を閲覧できる」の権限の変更については、変更内容を確認し、ロール設定の見直しをお願いいたします。
今後も皆さまのご要望に基づき、新機能開発・機能改善を進めてまいります。
ご意見・ご要望がございましたら、お問い合わせ窓口よりお送りください。
※本サポートサイトは、マネーフォワード クラウドの操作方法等の案内を目的としており、法律的またはその他アドバイスの提供を目的としたものではありません。当社は本サイトに記載している内容の正確性・妥当性の確保に努めておりますが、実際のご利用にあたっては、個別の事情を適宜専門家に相談するなど、ご自身の判断でご利用ください。
