雇用継続給付の手続きにおける被保険者の署名・押印を省略することはできますか？

マネーフォワード クラウド社会保険では、一部の手続きにおいて「記載内容に関する確認書・申請等に関する同意書」の作成が可能です。
この書類の作成を行うことで被保険者の署名・押印を省略することができます。

育児休業給付手続きで被保険者の署名・押印を省略する方法は以下をご確認ください。

• 「署名・押印」の省略時の登録と同意書の作成方法
• 同意書のダウンロード方法

制度の詳細については、以下をご参照ください
事業主等が雇用継続給付のお手続きを行う場合、 被保険者の署名・押印を省略できる場合があります。｜厚生労働省

「署名・押印」の省略時の登録と同意書の作成方法

1. 左メニューの「従業員手続き」にある「育児休業」をクリックします。
2. 「育児休業手続き」画面で「育児休業給付金の手続き」をクリックします。
3. 「育児休業給付手続き一覧」画面で対象従業員の「編集」をクリックします。
4. 「育児休業給付金支給申請書」タブをクリックし、「署名・押印の省略」＞「申請について同意済み」にチェックをいれます。
5. 「記載内容に関する確認書・申請等に関する同意書」にて、同意する項目を確認のうえチェックをいれます。併せて、「同意した日」も入力します。
   
6. 画面下部の「保存」をクリックします。

登録した内容は以下の通り、帳票に反映されます。

育児休業給付受給資格確認票・(初回)育児休業給付金支給申請書



雇用保険被保険者休業開始時賃金月額証明書

同意書のダウンロード方法

1. 左メニューの「従業員手続き」にある「育児休業」をクリックします。
2. 「育児休業手続き」画面で「育児休業給付金の手続き」をクリックします。
3. 「育児休業給付手続き一覧」画面で対象従業員の「申請」をクリックします。
4. 「帳票PDF」で「記載内容に関する確認書・申請等に関する同意書」の「更新」をクリックします。
   
5. 更新完了後、「記載内容に関する確認書・申請等に関する同意書」にチェックを入れ、ダウンロードをクリックします。